Zadnje novice
V okviru spletnega usposabljanja bomo odgovorili na eno ključnih vprašanj s področja delovnega časa, in sicer:
Zakaj pravilnik o delovnem času sicer ni obvezen, je pa priporočljiv za jasno ureditev pravil pri delodajalcu.
Vsebina seminarja:
– Zakaj sprejem pravilnika o delovnem času ni obvezen, je pa priporočljiv,
– Zakaj ga morate nujno imeti
– Delavci ostajajo v službi in si nabirajo plus ure, ali lahko to preprečite
– Ali delavec lahko v naslednji mesec prenaša minus in plus ure in ali lahko plus ure režete
– Ali se prihod pred začetkom delovnika tudi šteje v delovni čas in kdaj se ne
– Ali se priprava na delo (preoblačenje) šteje v delovni čas
– Kako morate oblikovati pravila o gibljivem delovnem času
– Kaj so pasti glede delovnega časa pri delu na domu …
11. november 2026 ob 9. uri, ZOOM
Trajanje: 2 pedagoški uri in čas za vprašanja
Predavateljica:mag. Nina Scortegagna Kavčnik specializirana za področje delovnega prava in avtorica knjig: Zakonita odpoved pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga; Vse, kar morate vedeti o letnem dopustu in regresu ter Odpoved pogodbe o zaposlitvi. V letu 2020 je bila nominirana za najuglednejšega pravnega strokovnjaka.
💰 Kotizacija:
– za člane OOZ Lj. Moste-Polje BREZPLAČNO